Team

Campus for Company e.V. – Was zeichnet uns aus?

Geballte HR-Power – unsere Kernkompetenz Arbeits- und Organisationspsychologie ist die Grundlage unserer Arbeit. Wir gehen gemeinsam an Fragestellungen heran. An unseren gegenseitigen Rückmeldungen zu wachsen ist ein Kernelement unserer Arbeitsweise.

Mit Spaß, hoher Motivation und gegenseitigem Respekt beraten und unterstützen wir unsere Partner auf professionelle Art und Weise.

Jedes unserer Teammitglieder unterstützt Sie durch fundiertes Expertenwissen individuell auf Sie zugeschnitten. Wir zeichnen uns durch unsere Offenheit für Ideen verbunden mit einer zielorientierten und innovativen Arbeitsweise aus.

Inzwischen blicken wir auf eine erfolgreiche Vergangenheit zurück, in der unser Verein zu einer etablierten Beratung geworden ist. Und wir entwickeln uns stetig weiter!

Liesa Bremmenkamp - unterstützt das CfC Team engagiert seit Februar 2019. Besonders am Herzen liegt es ihr Menschen bei der Entwicklung und Förderung ihrer Potenziale zu unterstützen.

Flavio Schröder - unterstützt seit April 2019 unser Team voller Tatendrang. Ihm liegt eine kreative und innovative Wissensvermittlung am Herzen. Diese setzt er wissenschaftlich fundiert und anwenderorientiert in Trainings ein. Hierbei kann er auf seine Praxiserfahrung aus dem wirtschaftlichen und universitären Kontext zurückgreifen.

Jakob Siegel - unterstützt das CfC Team seit Mai 2019. Besonders wichtig ist ihm ein enger Austausch mit dem Kunden, um ein Vertrauensverhältnis zu schaffen und gegenseitig voneinander zu profitieren.

Lara Szamlewski - ist seit Juni 2019 Mitglied bei CfC. Ihr ist das Sammeln von Erfahrungen für die berufliche Zukunft besonders wichtig. Mit CfC möchte sie in Projekten ihre bisherigen Lernerfahrungen einsetzen, neues dazulernen und sich und die Projekte so weiterentwickeln.

Leah Kurbjuhn - ist seit Oktober 2019 Mitglied bei CfC. Ihr ist es besonders wichtig, schon während des Studiums Praxiserfahrung zu sammeln und interessiert sich dabei vor allem für Trainings und Workshops, die zur Förderung von Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb eines Teams beitragen.

Teresa Bette - unterstützt unser Team seit November 2019, da sie ihr bereits erworbenes Fachwissen in der Praxis anwenden möchte. Sie legt besonderen Wert darauf, Erfahrungen für ihr späteres Berufsleben zu sammeln und sich persönlich weiterzuentwickeln.

Annika Siebert - engagiert sich seit Oktober 2020 im CfC-Team und bringt dabei ihre kundenzentrierte Perspektive ein. Sie vertritt die Überzeugung, durch die Förderung einer guten Passung zwischen Unternehmen und Arbeitnehmenden zu einer gesteigerten Arbeitszufriedenheit beizutragen und somit vorhandene Potenziale voll ausschöpfen zu können.

Anna Mühlenbrock - unterstützt unser Team seit Dezember 2020. Sie legt besonderen Wert darauf, individuelle Lösungen für unsere Kooperationspartner zu finden, um dadurch für sich selbst und den Kunden das Bestmögliche zu erreichen.

Julia Brauksiepe - ist seit März 2021 Mitglied bei Campus for Company. Mit ihrer Tätigkeit in unserem Team möchte sie sich selbst und andere sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln.

Lucia Johanneves - unterstützt CfC seit September 2021. Ihr liegt es am Herzen, in Zusammenarbeit mit Team und Kunde Mehrwert zu schaffen. Dabei strebt sie nach innovativen und kreativen Ideen sowie nach deren praktischer Umsetzung.

Frederik Schreiber - unterstützt CfC seit Oktober 2021. Er möchte Verantwortung in Projekten übernehmen und langfristige Kooperationen mit Kunden aufbauen.

Annika Beckmann - unterstützt unser Team seit Oktober 2021. Sie bringt ihr Fachwissen und bereits erworbene Praxiserfahrungen in die Projekte ein, um einen Mehrwert für den Kunden zu schaffen und sich persönlich weiterzuentwickeln.

Paula Volkmann - ist seit Oktober 2021 Mitglied bei Campus for Company. Durch ihre Arbeit in unserem Team möchte sie ihr im Studium bereits erworbenes Wissen im direkten Kontakt mit unseren Kunden anwenden und erweitern.

Benno Kempers - ist seit November 2021 Mitglied bei CfC. Ihm liegt das Herausstellen von Schnittstellen sowie die Verknüpfung verschiedener Perspektiven besonders am Herzen. So möchte er seine bisherigen praktischen und theoretischen Erfahrungen bei CfC einbringen und in neuen Projekten ausweiten.

Samantha Geis - ist seit November 2021 Mitglied bei CfC. Sie setzt sich intensiv mit der Diskrepanz zwischen wirtschaftlichen Interessen und den Bedürfnissen des Menschen auseinander und legt bei ihrer Arbeit Wert darauf, dass das Erreichen beruflicher Ziele den Menschen über die Arbeitszeit hinaus mit Stolz und Zufriedenheit erfüllt und sowohl das Individuum als auch die Organisation davon profitieren.


Aktuelle Mitglieder, v. links nach rechts und v. oben nach unten: Liesa Bremmenkamp, Flavio Schröder, Jakob Siegel, Lara Szamlewski, Leah Kurbjuhn, Teresa Bette, Annika Siebert, Anna Mühlenbrock, Julia Brauksiepe, Lucia Johanneves, Frederik Schreiber, Annika Beckmann, Paula Volkmann, Benno Kempers und Samantha Geis.

Weitere Mitglieder:
Sebastian Ostroske und Anna-Lena Gabriel